SAPの承継討論:すぐに告げる

エンタープライズソフトウェアの集合的な潜在意識は、今後数年でCEOのHenning Kagermannを後任することについて、SAPの経営幹部が今後の期限に直面したときに何が起きるかを把握するために努力しています。昨日、2人のヨーロッパのビジネス記者とバークレー喫茶店に座って、カガーマンの質問が再び出てきました。私のホスト(彼らはピートを購入していました)は、Shai Agassi、Leo Apotheker、または不特定の外部人まもなくSAPでマントルを引き受けることになります。

すぐに大きな疑問が浮かび、カガーマンの契約は今年リニューアルする予定です。そして大きな答えは本当にそれが早すぎると言うことです。 1つは、私はカガーマンが脇に立つ準備ができていることを真剣に疑う。去年の11月に彼と夕食をとったときにはっきりとした世界的な疲れはなく、Hasso Plattnerの海を航海する足跡をたどることはできませんでした。そして、もっと重要なのは、カガーマンを少なくとも2年間支配し続けると信じている使命感と目的がまだまだあります。 SAPは巨大な変曲点の尖端にあります。実際には複数の変曲点があり、実際には数年かかるでしょう。そして、私はカガーマンが彼がそのように大きな部分を創りだしたゲームを見て、影響を与える機会を断念することは見ません。オラクルとの競争はあまりにも重大であり、SOAのような主要技術イニシアチブに関連する企業の地位はあまりにも新しかったため、SAPブランドを成長させる全体的な機会は、Kagermannにとって退職して傍観するにはあまりにも巨大です。私は彼が少なくとも5年以上前から良いと言います。

2番目の大きな疑問は、誰が彼を後に継承するのだろうか。また、カガーマンがどこにも行かないことを決めた贅沢さと、それはあまりにも早すぎると言うことです。 AgassiとApothekerの両方がバンドに参加した2人の明らかな候補者は、おそらくこの時点では大規模な継承のための時間が熟していないと認めているだろう。どちらの人も会社にとって大きな資産になるでしょうが、どちらも会社全体のためによく実行される必要がある、それほど重要ではありませんが、重要な役割を果たしています。 AgassiとApothekerは、現在の勢いを維持し、世界のトップエンタープライズソフトウェア企業を引き継ぐ個人的な拡大に興味を持っているよりも、市場での会社の地位を決めることにもっと興味があると私は信じている。後でそれらの考えを楽しませる時間があります。

最後に、コーヒーを使い始めた考えを終わらせるために:カガーマンが去ったときにSAPが引き継ぐために外部者を引き込むだろうか?私の答えはノーであり、より正確に言えば、何かが会社の方向性にひどく間違っていたことを認めているだけです。ドイツで経営されている会社の強みは、同社の運営を支える理事会です。このボードはメンバーとしてアガシとアポテカーだけでなく、ピーター・ゼンケ、クラウス・ハインリッヒなどの形で他の深刻な才能を持っています。良い時であろうと悪い時であろうと、私はSAPが内部からの昇進に固執すると思います。そして、これらのメンバーと他の2人の理事が、最初の選択肢となり、いくつかの大災害を招くでしょう。

結局のところ、SAPやOracle、Microsoftではなく、迅速な相続戦はありません。これら3つの企業のすべてはまだ比較的若く、依然として非常に成功した包括的な夢を実行することに非常に重点を置いている男性によって運営されています。夢が実現するまで、または演じられるまで、カガーマン、ラリーエリソン、ビルゲイツ、またはスティーブバルマーのような人々は、毎朝働くこと以外はどこにも行かない。まだ残っていることが残っています。

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